云南省2024年银龄教师支持职业教育申请表下载入口

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　　保障措施

　　(一)经费保障

　　省级财政安排专项经费支持开展银龄教师计划，长期援派银龄教师支持计划税前补助标准为，副高级职称教师8万元/年、正高级职称教师10万元/年，按月发放，原则上每年按照10个月发放。各接受银龄教师的职业院校根据实际情况，可适当提高补助标准，高出部分由学校自行负担。银龄教师支持民办职业院校行动，经费由相应民办学校自行筹措。

　　(二)政策保障

　　银龄教师支持职业教育行动实施中，银龄教师可按有关规定折算计入专任教师总数，纳入学校设置、教育监测与评价、办学条件监测、教学合格评估工作等指标内容。

　　(三)服务保障

　　银龄教师支持期间人事关系、现享受的退休待遇不变。按受援地有关规定正常享受探亲和寒暑假。受援学校为银龄教师提供岗前培训，提供意外保险费、必要的商业医疗保险费等保障性经费。受援学校应为银龄教师创造良好的工作环境，提供必要的教学科研设备和周转宿舍，配备必要的生活设施，做好日常服务工作。协议期间，受援学校提供银龄教师往返交通费报销(每年可报销4次)，援派期间因病因伤发生医疗费用，按本人医疗关系和有关规定办理;援受双方可通过商业医疗保险、校内医疗互助基金等多种方式灵活提供补充支持。受援学校要为银龄教师家属、子女探望提供便利，加强支援工作的人文关怀。